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近日，省人社廳發(fā)文就各級(jí)人社部門落實(shí)行業(yè)防控疫情責(zé)任，做好2021年春節(jié)期間有關(guān)工作提出要求。

一是引導(dǎo)務(wù)工人員減少流動(dòng)和聚集。引導(dǎo)務(wù)工人員盡量減少“兩節(jié)”期間不必要的出行和聚集，留在務(wù)工地過節(jié)休假。如務(wù)工人員確有必要返鄉(xiāng)過年的，引導(dǎo)其錯(cuò)峰返鄉(xiāng)返崗，做好個(gè)人防護(hù)。

二是加強(qiáng)企業(yè)用工服務(wù)保障。及時(shí)開展重點(diǎn)企業(yè)用工和2021屆高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)形勢調(diào)查。加大力度做好線上線下招聘活動(dòng)，凡是不符合疫情防控要求的現(xiàn)場招聘活動(dòng)一律不準(zhǔn)舉行。積極落實(shí)援企穩(wěn)崗政策，春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)的重點(diǎn)企業(yè)，可從就業(yè)補(bǔ)助資金中給予一次性穩(wěn)定就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)。支持企業(yè)將失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還用于春節(jié)期間的職工生活補(bǔ)助、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等支出。各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提前謀劃、主動(dòng)做好基金調(diào)撥，確保社保待遇按時(shí)足額發(fā)放。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，符合條件的按規(guī)定享受職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

三是依法保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。保護(hù)職工休息休假權(quán)利,對(duì)在法定節(jié)假日、休息日加班的，用人單位要依法依規(guī)支付加班工資或安排補(bǔ)休。人社部門進(jìn)一步暢通舉報(bào)投訴渠道，加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度，切實(shí)保障農(nóng)民工合法權(quán)益。

四是嚴(yán)格技工院校校園管理。做好技工院校寒假放假、春季學(xué)期開學(xué)工作和節(jié)假日留校學(xué)生的管理服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的疫情防控常態(tài)化安全教育，配合實(shí)習(xí)企業(yè)認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)。適當(dāng)做好疫情防控物資儲(chǔ)備。

五是強(qiáng)化防控工作領(lǐng)導(dǎo)。全面排查風(fēng)險(xiǎn)隱患，嚴(yán)格執(zhí)行24小時(shí)值班制度，加強(qiáng)節(jié)前和節(jié)日期間的疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)工作。